Emotionale Kompetenz (EQ)

Neueste Technologien oder Insiderwissen entscheiden heute längst nicht mehr über den Erfolg eines Unternehmens. Die emotionale Kompetenz (EQ) wird zunehmend als ausschlaggebender Erfolgsfaktor erkannt. Was macht diese Kompetenz aus und welche Chancen entstehen daraus für Ihr Unternehmen? Emotional kompetente Menschen verlieren auch unter schwierigsten Voraussetzungen nicht den Mut, die gesteckten Ziele engagiert anzupacken. Die Bedürfnisse und Wünsche der Kunden werden in Ihrem Unternehmen schnell und subtil erfasst und genützt. Die Mitarbeitenden lösen aufkommende Spannungen und Konflikte zum Gewinn von allen. Ihre Mitarbeitenden sind offen gegenüber Neuem und setzen auch mutige Veränderungen erfolgreich um. Ihre Führungskräfte fördern gezielt und professionell die Eigeninitiative und Eigenverantwortung der Mitarbeitenden. Ihre Teams sind überdurchschnittlich erfolgreich und setzen getroffene Entscheidungen konsequent um.

Dr. Astrid Olivia, CEO

Keine Personalauswahl ohne EQ - Artikel erschienen im BSO Journal

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